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人事处是负责学校人力资源开发与管理的专门机构。其主要职责是:负责学校的机构设置和人员编制;制定人事调配计划;制定师资队伍建设和教职工的培训、进修规划;制定并落实学校的人才引进政策;组织全校的专业技术职务评聘和工人专业技术等级的考评;负责全校的工资薪酬管理和社会保险服务;负责学校的博士后流动站的建设、规划及服务;管理与维护人事档案、人事信息和人事数据库;对教职工出国(境)、定级、离退休、奖惩、考勤考核等进行管理;调研并制定全校的人事制度改革政策;其他相关工作。



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